总裁听了很生气，说：“我每个月都支付你薪水，另有分红、奖励，现在叫你来开会讨论，你还另外要求5万元。是不是过分了”
“总裁先生，请别误会。若我的建议行不通，您可以将它丢弃，一分钱也不必付。”年轻的经理解释说。
“好”总裁接过那张纸后，看完，马上签了一张5万元支票给那名年轻经理。
那张纸上只写了一句话：将现有的牙膏管口的直径扩大1毫米。
总裁马上下令更换新的包装。
试想，每天早上，每个消费者挤出比原来粗1毫米的牙膏，每天牙膏的消费量将多出多少呢
这个决定，使该公司随后一年的营业额增加了30。
创意点评：
在试图增加产品销量的时候，绝大多数人总是在如何大力开发市场、笼络更多的顾客等方面做文章，如果你转换一下脑筋，增加老顾客的消费量，也能够达到同样的目的。
能够从另一个角度看问题，见人之所不见，善于突破常规，就是创造。将思考模式或方向巧妙地转个弯就可以敲开解决问题的便捷之门了。
迂回推荐
1931年，肖邦从波兰流亡到巴黎。当时，匈牙利钢琴家李斯特已是声名远扬的音乐家了，而肖邦只不过是一个默默无闻的小人物。李斯特很欣赏肖邦的音乐才华，但肖邦一直没有机会展示自己的才华，得到大家的认可。为使人才不被埋没，使肖邦在观众面前赢得声誉，李斯特便利用自
迂回地推销自己
己演奏的机会，想出了一种别出心裁的方法：先由李斯特坐在钢琴前弹奏，在灯光熄灭后，就悄悄地让肖邦代替他演奏。观众被琴声征服了，等演奏完毕亮灯一看，坐在钢琴前的不是李斯特而是个陌生的年轻人肖邦，观众大为惊愕，却又深深地为肖邦的弹奏技艺所折服，肖邦终于成功了。值得一提的是，李斯特推荐新秀的宽阔胸襟也让人们深深地感动。
创意点评：
在某些情况下，我们如果正面向对方介绍自己，对方不一定会接受你；如果想做一些事来让对方欣赏，又苦于找不到适当的机会，这时就需要采取迂回的技巧，从侧面表现自己，让对方在不知不觉中认识你，接纳你。
互换角色
1956年在苏联共产党第二十次代表大会上，赫鲁晓夫做了“秘密报告”，揭露、批评了斯大林肃反扩大化等一系列错误，引起苏联人及全世界各国的强烈反响，大家议论纷纷。